Animateur en Gérontologie

 

 

ANIMATEUR EN GERONTOLOGIE

(formation pour adultes)

 

 

 

LE METIER D'ANIMATEUR EN GERONTOLOGIE

L’Animateur en Gérontologieélabore, fait vivre et évalue des projets d’animation personnalisés à destination de personnes âgées, qu’elles soient ou non dépendantes, qu’elles résident en structure collective ou à leur domicile.

Les actions de l’animateur en gérontologie sont destinées à permettre à la personne âgée de « mieux vieillir » et favoriser le développement ou la restauration de sa vie sociale et citoyenne.

Sous l’autorité de l’équipe de direction ou en lien avec le prescripteur, il fédère les acteurs autour du projet global d’animation.

Il évolue au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il coopère étroitement avec les autres professionnels - en charge des soins et du cadre de vie - et les autres partenaires, bénévoles et intervenants extérieurs, au service de l’animation du lieu de vie.

Activités:

Ses principales activités se répartissent en 4 fonctions :

  • Fonction d’observation et d’évaluation des besoins : Collecter des informations utiles, Analyser les données recueillies, Restituer l’information
  • Fonction de coordination : Conception et mise en œuvre de programmes d’animation avec les membres du personnel, des bénévoles, des intervenants, Planification des activités d’animation, Information et communication en interne et en externe, Etablissement et gestion de budget, Evaluation des actions menées et des projets...
  • Fonction d’accompagnement : Accueil des personnes, élaboration et évaluation du projet  d’accompagnement personnalisé des personnes...
  • Fonction d’animation : Conception, préparation, conduite et évaluation des activités d’animation:

- Activités physiques (gym douce, prévention des chutes, aide à la mobilité...)

- Activités intellectuelles (gym mémoire, échanges, discussions, quiz...)

- Activités culturelles (visite, exposition, diaporama, concert, théâtre...)

- Activités manuelles (modelage, jardinage, cuisine, bricolage...)

- Activités sociales (rencontres intergénérationnelles, inter-structures...)

- Activités bien-être (relaxation)

- Etablissement et gestion du budget d'animation

Débouchés:

  • Salarié en structure: EHPAD, Résidences autonomie, Résidences services, ….
  • Salarié d’associations ou d’entreprises  pour l’animation à domicile
  • Intervenant indépendant auprès du public bénéficiaire
Découvrez ce métier par le témoignage de Marie ARNAUD, ancienne stagiaire
 

CERTIFICATION

Ce Titre de niveau IV (Bac), inscrit au Répertoire National de la Certification Professionnelle, atteste une qualification professionnelle pratique.

 

PUBLIC CONCERNE

Tout public. La formation est accessible:

  • pour les demandeurs d’emploi (sous réserve d’obtention de financement)
  • dans le cadre d’un Congé de Formation ou d’un parcours de reconversion
  • en cours d’emploi pour des salariés en poste d’animateur (CDD, CDI, contrat de pro)

 

CONTENU

L’organisation de la formation sur une durée allant de 10 mois à 2 ans, est conçue  selon une logique modulaire pour permettre des parcours individualisés.
La formation s’articule autour de 4 blocs de compétences:
  • Bloc1  Observer, evaluer la situation et les besoins de personnes âgées dependantes ou non, dans le cadre d’un projet institutionnel 
  • Bloc2  Elaborer au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur le projet d’animation et le faire vivre au quotidien 
  • Bloc 3 Proposer et participer à la mise en œuvre d’un accompagnement personnalisé de la personne âgée qu’elle soit autonome ou en situation de dépendance 
  • Bloc4 Concevoir et réaliser des activités d’animation individuelles et collectives spécifiques à destination de personnes âgées

 

DUREE
10 mois sous statut de stagiaire à 2 ans en cours d’emploi
  • 651 h (15 semaines) en centre
  • 630h en milieu professionnel (stages ou expérience professionnelle)

 

UN SUIVI PERSONNALISE

Durant la formation, chaque stagiaire est accompagné par un formateur qui suit son travail et le soutient dans l'élaboration de dossiers professionnels. Le suivi se fait également par des entretiens individuels, des bilans et visite pour chaque lieu de stage et entrainements aux épreuves.

 

CONDITIONS D ACCES A LA FORMATION

  • Avoir au moins un niveau V ;
  • Avoir une expérience auprès de personnes âgées 
  • Participer à une réunion d’informations
  • Satisfaire les épreuves suivantes dont le but est de vérifier la connaissance du public et du secteur, l’aisance à l’écrit et à l’oral, le degré d’engagement et la maturité du projet

 

RESULTATS

En 2018, sur 12 stagiaires présentés à l’examen final, 10 ont obtenu le Titre.
 
INSERTION 4 mois après la formation
Parmi les 10 diplômés :
  • 1 exerce en Accueil de jour
  • 1 travaille au sein d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale
  • 1 intervient à domicile (accompagnement actes + vie sociale)
  • 7 exercent en EHPAD.

 

 

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